
Channel Manager E-Commerce (m/w/d)
Du denkst E-Commerce nicht nur in Kampagnen, sondern als echten Wachstumskanal? Du hast Lust, unseren digitalen Vertrieb strategisch weiterzuentwickeln und gleichzeitig hands-on umzusetzen? Dann suchen wir genau Dich!
Die Olsen Mode GmbH ist ein international tätiges Fashion-Unternehmen mit Sitz in Hamburg und Tochterfirmen in Europa und Nordamerika. Wir präsentieren uns in mehr als 25 Ländern weltweit und bedienen modebewusste Frauen, die Wert auf Qualität und Trends legen.
Für unsere Zentrale in Hamburg suchen wir schnellstmöglich einen
Channel Manager E-Commerce (m/w/d)
Vollzeit (40 Std.) / unbefristet
Digital, strategisch & hands-on!
- E-Commerce-Strategie: Gemeinsam mit dem Global Sales Director entwickelst und steuerst Du unsere E-Commerce-Strategie und bringst sie operativ in die Umsetzung.
- Online-Shop & Marktplätze: Die Weiterentwicklung unseres eigenen Online-Shops sowie der Ausbau relevanter Marktplätze wie z. B. Zalando, About You, Amazon oder Otto liegen in Deiner Verantwortung.
- Wachstum & Expansion: Neue Wachstumspotenziale, digitale Geschäftsmodelle und die Roadmap für unsere europäische Expansion hast Du im Blick.
- Performance: Du verantwortest Umsatz, Profitabilität und Budget und steuerst relevante E-Commerce-KPIs wie Conversion, Traffic, ROAS, Warenkorbwert und Retourenquote.
- Schnittstellen & Projekte: In enger Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern treibst Du Projekte wie Systemintegrationen, Rollouts und Shop-Optimierungen voran.
E-Com-erfahren und unternehmerisch denkend!
- Erfahrung: Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung sowie mehrjährige Praxis im Aufbau und in der Skalierung eines E-Commerce-Geschäfts mit.
- D2C & Marktplätze: Im D2C- und/oder Marktplatzgeschäft hast Du bereits nachweisbare Erfolge erzielt.
- Digitales Know-how: Mit E-Commerce-KPIs, Performance Marketing, Shop-Systemen, Marktplätzen und relevanten Tools kennst Du Dich sehr gut aus.
- Arbeitsweise: Unternehmerisches Denken, analytische Stärke, Struktur und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität zeichnen Dich aus.
- Kommunikation & Internationalität: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch; Erfahrung mit Teamführung oder europäischer Expansion ist ein Plus.
Wohlfühlen + Gestalten!
- Gestaltungsspielraum: Du baust einen zukunftsrelevanten Vertriebskanal aktiv mit auf und entwickelst ihn nachhaltig weiter.
- Direkter Impact: Deine Arbeit hat sichtbaren Einfluss auf Wachstum, Internationalisierung und digitale Weiterentwicklung von Olsen.
- Abwechslung: Dich erwartet eine spannende Mischung aus Strategie, operativer Umsetzung, Performance Management und Leadership.
- Kurze Wege: Ein dynamisches Umfeld mit schnellen Entscheidungen und viel Eigenverantwortung.
- Fashion & Teamspirit: Ein modernes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team in unserer Zentrale in Bahrenfeld
- Flexible Arbeitszeiten: Damit Du Dein Leben und Deine Arbeit gut unter einen Hut bekommst bieten wir ca. einmal die Woche die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- 30 Tage Urlaub, Olsen Benefit Paket
Wenn Du Dich angesprochen fühlst und die Anforderungen erfüllst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Olsen Jobportal. Bitte nenne uns gern Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin. Deine Ansprechpartnerin ist Maren Falke.
Olsen Mode GmbH · Friesenweg 28 · 22763 Hamburg
#LetsMakeItFashion
Hinweis zur Gehaltseinstufung: Die Einstufung des Gehaltes basiert auf objektiven und geschlechtsneutralen Kriterien wie einschlägiger Erfahrung, relevanter Ausbildung oder vergleichbarer Qualifikation, stellenbezogenen Fachkenntnissen, erforderlicher Kommunikations- und Sprachkompetenz sowie dem übertragenen Verantwortungsumfang.
Scope of activities
Sales and commerceCareer level
ProfessionalWorking time
Full timeLocations
Friesenweg 28, 22763 Hamburg, GermanyHybrid work
Employment type
Permanent employmentOlsen ist ein international tätiges Fashion-Unternehmen mit Sitz in Hamburg und Tochterfirmen in Europa und Nordamerika. Wir präsentieren uns in mehr als 25 Ländern weltweit und bedienen modebewusste Frauen, die Wert auf Qualität und Trends legen.
Wir leben eine wertegetriebene und eine offene Unternehmenskultur, schätzen Diversität, die unsere Mitarbeitenden aus vielen Ländern in unser Unternehmen bringen und empfinden diese Vielfalt als Bereicherung.

